佳誠(chéng)誠(chéng)生活服務(wù)，始終致力于為客戶(hù)提供全方位、高品質(zhì)的生活服務(wù)體驗(yàn)，憑借專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)和不懈的努力，在行業(yè)中樹(shù)立了良好口碑，業(yè)務(wù)不斷拓展?，F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)邀優(yōu)秀的你加入，一同開(kāi)啟事業(yè)新征程。

一、崗位職責(zé)
1.制定并執(zhí)行公司生活服務(wù)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展策略，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，挖掘潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，提升公司市場(chǎng)份額。
2.負(fù)責(zé)與各類(lèi)客戶(hù)建立并維護(hù)良好合作關(guān)系，深入了解客戶(hù)需求，提供個(gè)性化服務(wù)方案，確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度與忠誠(chéng)度。
3.對(duì)公司現(xiàn)有生活服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行管理與優(yōu)化，包括服務(wù)流程梳理、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督等，持續(xù)提升服務(wù)水平。
4.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)指標(biāo)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)與激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力與執(zhí)行力。
5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，確保業(yè)務(wù)項(xiàng)目順利推進(jìn)，及時(shí)解決項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、物業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān)學(xué)歷。
2.具有3-5年生活服務(wù)、物業(yè)、銷(xiāo)售等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.具備出色的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，熟悉市場(chǎng)推廣渠道與方法，能有效制定并執(zhí)行市場(chǎng)策略。
4.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與談判能力，能夠與不同類(lèi)型客戶(hù)及合作伙伴進(jìn)行良好溝通，達(dá)成合作意向。
5.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作目標(biāo)。
6.具備良好的問(wèn)題解決能力與抗壓能力，能在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境中應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。
三、薪資福利
1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇：月薪8000-15000元，另有豐厚績(jī)效獎(jiǎng)金，上不封頂。
2.完善的福利體系：、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。
3.廣闊的發(fā)展空間：公司提供完善的培訓(xùn)與晉升機(jī)制，助力員工職業(yè)發(fā)展。
4.豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工旅游等活動(dòng)，營(yíng)造良好工作氛圍
四、應(yīng)聘方式
1.請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱[郵箱地址]，郵件主題請(qǐng)注明“嘉誠(chéng)生活服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)理應(yīng)聘-[姓名]”。
2.聯(lián)系電話：
聯(lián)系人：劉捷
3.歡迎有志之士加入佳誠(chéng)生活服務(wù)，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！