到崗時(shí)間：不限

鄭重說(shuō)明企業(yè)直聘！無(wú)費(fèi)用！
（經(jīng)營(yíng)范圍）
一般項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸站經(jīng)營(yíng)，國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理，國(guó)內(nèi)集裝箱貨物運(yùn)輸代理，倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備租賃服務(wù)，普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)。
1：根據(jù)訂單信息，在倉(cāng)庫(kù)清點(diǎn)-提貨-監(jiān)督-指揮打包-裝車(chē)-運(yùn)輸，等過(guò)程的跟蹤；
2：貨物有叉車(chē)裝卸貨物，不需要參與搬運(yùn)；
3：裝完車(chē)之后由貨車(chē)進(jìn)行運(yùn)輸；
4：兩個(gè)人出差一個(gè)負(fù)責(zé)白天，一個(gè)負(fù)責(zé)晚上，途徑的站點(diǎn)有其他公司上下貨物，看好自己負(fù)責(zé)的貨物；
5：把貨物安全送到客戶目的地做清點(diǎn)-交接-簽收回執(zhí)單，一個(gè)月出差5-7次，出差一趟往返2-5天不等；
【薪資待遇】————————
1、無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)有老師傅帶半個(gè)月，正常按照底薪計(jì)算工資；
2、轉(zhuǎn)正底薪固定8500/月+產(chǎn)品總價(jià)值提成0.03個(gè)點(diǎn)+話補(bǔ)300元/月+全勤獎(jiǎng)金500元/月，綜合月薪：10000-12000元/月
3、五險(xiǎn)一金第二個(gè)月開(kāi)始繳納，員工承擔(dān)30%，公司承擔(dān)70%；
4、出勤天數(shù)22天，月休8天可在家，休息日可自由調(diào)配，不想休息可以加班；
5、每月10號(hào)以打卡形式準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，絕不拖欠，逢周末及節(jié)假日提前發(fā)放；
————————【任職要求】————————
1、45周歲以下，學(xué)歷不限
2、身體健康；
3、有積極認(rèn)真的工作態(tài)度，做事認(rèn)真有責(zé)任心，能吃苦耐勞，人品端正；
4、無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者帶薪培訓(xùn)，本崗位接受應(yīng)屆生，實(shí)習(xí)生，愿意培養(yǎng)人才；
————————【福利待遇】————————
1、免費(fèi)提供4人間宿舍，帶陽(yáng)臺(tái)，獨(dú)立衛(wèi)生間，空調(diào)，包吃兩餐；
2、享受休假：?jiǎn)T工法定節(jié)假日，婚假，喪假，帶薪年休假15天；
3、活動(dòng)安排：公司不定期為員工組織聚餐，旅游，文體活動(dòng)；
4、每年組織優(yōu)秀員工到國(guó)內(nèi)知名景點(diǎn)旅游；
5、晉升空間：公司三個(gè)月一次評(píng)比，公司管理崗位90%由普通員工晉升擔(dān)任；
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